La advertencia de ACOSET se\u00f1ala que las limitaciones impuestas a la\u00a0tercerizaci\u00f3n laboral<\/strong>\u00a0en este documento ponen en riesgo m\u00e1s de 50.000 empleos solo durante el mes de diciembre. La proyecci\u00f3n a largo plazo es a\u00fan m\u00e1s preocupante, estimando una afectaci\u00f3n de hasta\u00a0500.000 empleos formales en el a\u00f1o<\/strong>\u00a0si se implementan las medidas propuestas.<\/p>\n La agremiaci\u00f3n identifica que los sectores m\u00e1s golpeados por esta posible regulaci\u00f3n son aquellos que dependen estructuralmente de la estacionalidad de fin de a\u00f1o:\u00a0log\u00edstica, retail, consumo masivo, call centers, manufactura, vigilancia, servicios aeroportuarios, hoteler\u00eda y turismo.<\/strong><\/p>\n Miguel P\u00e9rez, presidente de ACOSET, afirm\u00f3 que el borrador del decreto modifica las reglas de juego e impone cargas sancionatorias que impactan negativamente la formalizaci\u00f3n del empleo flexible.\u00a0\u201cMientras el comercio, la log\u00edstica y los servicios se preparan para la temporada navide\u00f1a, el borrador de decreto publicado por el Gobierno deja sin apoyo la contrataci\u00f3n estacional formal y afecta la respuesta operativa de miles de empresas\u201d<\/strong>, asegur\u00f3 el dirigente gremial.<\/p>\n Seg\u00fan el an\u00e1lisis de la asociaci\u00f3n, el decreto introduce criterios, presunciones y l\u00edmites que endurecen el marco regulatorio de la tercerizaci\u00f3n, desconociendo acuerdos previos. P\u00e9rez advirti\u00f3 que\u00a0\u201ctan solo uno de los puntos de este decreto reducir\u00eda el mercado laboral formal flexible hasta en un 60%, lo que desincentiva la contrataci\u00f3n del empleo formal estacional, afectando la productividad y competitividad del pa\u00eds\u201d<\/strong>.<\/p>\n ACOSET sostiene que el proyecto de norma parece desconocer lo plasmado en la reciente\u00a0reforma laboral<\/strong>\u00a0respecto a la importancia y legalidad del sector del servicio temporal. El gremio defiende que las\u00a0Empresas de Servicios Temporales (EST)<\/strong>\u00a0cumplen un rol fundamental en la formalizaci\u00f3n laboral, permitiendo a las organizaciones responder a picos de producci\u00f3n, cosechas, reemplazos y necesidades estacionales con todas las garant\u00edas de ley.<\/p>\n \u201cAdvertimos un impacto profundo para el empleo formal y para la operaci\u00f3n de cientos de empresas que dependen del sector del servicio temporal\u201d<\/strong>, se\u00f1al\u00f3 P\u00e9rez. El dirigente concluy\u00f3 haciendo un llamado sobre la contradicci\u00f3n de la medida en un momento cr\u00edtico:\u00a0\u201cEn esta temporada en la que predomina la utilizaci\u00f3n de mano de obra especializada y estacional, llama la atenci\u00f3n que un proyecto de decreto desconozca el acuerdo que qued\u00f3 plasmado en la reciente reforma laboral\u2026 las EST cumplen un rol fundamental en la formalizaci\u00f3n del empleo, y necesitamos que las normas reflejen esa realidad\u201d<\/strong>.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El gremio advierte que la nueva normativa podr\u00eda frenar la contrataci\u00f3n estacional en diciembre, afectando gravemente a diferentes sectores. A puertas de iniciar la temporada de mayor dinamismo comercial del a\u00f1o, la\u00a0Asociaci\u00f3n Colombiana de Empresas de Servicios Temporales (ACOSET)\u00a0ha emitido una alerta cr\u00edtica sobre el futuro inmediato del empleo en el pa\u00eds. Seg\u00fan el gremio, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":513,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-512","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"yoast_head":"\n![\"\"](\"https:\/\/www.acoset.org\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/image-4.png\")
<\/figure>\nImpacto en sectores clave y cambio de reglas<\/h2>\n
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<\/figure>\nEl rol de las EST y la defensa de la formalizaci\u00f3n<\/h2>\n